Hvorfor Facebook-toppledere Forlater Selskapet

Hvorfor Facebook-toppledere Forlater Selskapet
Hvorfor Facebook-toppledere Forlater Selskapet

Video: Hvorfor Facebook-toppledere Forlater Selskapet

Video: Hvorfor Facebook-toppledere Forlater Selskapet
Video: Welcome to www.facebook.com Signin/Login Home Page 2024, Kan
Anonim

Facebook er det største sosiale nettverket i verden - det forventes å ha mer enn en milliard brukere innen utgangen av 2012. Grunnlagt i 2004 av Mark Zuckerberg, er det et godt eksempel på vellykket implementering av et stort internettprosjekt. Nylig har imidlertid selskapet hatt alvorlige vanskeligheter.

Hvorfor Facebook-toppledere forlater selskapet
Hvorfor Facebook-toppledere forlater selskapet

Sommeren 2012 begynte toppledere å forlate Facebook en etter en. I mai forlot PR-direktør Barry Schnitt selskapet for å jobbe på det sosiale nettverket Pinterest, i juli trakk Bret Taylor seg fra sitt innlegg. Til slutt, i begynnelsen av august, kunngjorde ytterligere tre toppledere som var ansvarlige for markedsføring og samarbeid med partnere i det sosiale nettverket at de forlot Facebook. Alle de som dro, kunngjorde at de ville jobbe med sine egne prosjekter.

Hvorfor forlater toppledere Facebook? Oppsigelsen av spesialister begynner å ligne en flukt fra et synkende skip. Facebooks problemer begynte etter en veldig mislykket plassering av aksjer i selskapet, som stadig faller i verdi. Hvis kostnadene først var $ 38, falt de i slutten av juli 2012 til under $ 21. I tillegg beskyldes selskapet for å ha "avviklet" klikk på annonser, noe som tvinger annonsører til å spre Facebook ulovlig, etter deres mening tjente penger.

Imidlertid er det neppe verdt å knytte avgangen til Facebook-ansatte til vanskeligheter som selskapet står overfor. Hjernebarnet til Mark Zuckerberg er så stort og viktig at det rett og slett ikke er behov for å snakke om kollapsen eller forutsetningene for dette. Oppsigelsen av toppledere kan forklares enkelt - noen ble lokket til andre utviklingsbedrifter med gode lønninger og karrieremuligheter, noen kommer til å utvikle sine egne prosjekter.

En annen grunn til at spesialister forlater Facebook, kan være den ikke veldig sunne atmosfæren i selskapet. Den bruker ikke alltid riktige metoder for markedskamp. Spesielt, som en av de ledende programvareutviklerne Dalton Caldwell uttalte i bloggen sin, utpresset Zuckerbergs team bokstavelig talt ham og krevde å selge dem sin nye applikasjon, en direkte konkurrent til App Store, i tilfelle avslag og truet med å ødelegge virksomheten hans. Flere andre programvareutviklere har uttrykt en lignende holdning til dem. Derfor er det ikke overraskende at noen av spesialistene, helt uinteresserte i skandaler og unødvendige problemer, bestemte seg for å forlate Facebook for interessant arbeid i sine egne prosjekter eller i andre lovende selskaper.

Anbefalt: